2019年2月20日，为全面深入总结2018年“作风建设提升年”显著成果，进一步加强“文化·创新”建设，积极推进“文化·创新”强企战略，建管公司组织召开“作风建设提升年”总结大会暨“文化·创新年”启动仪式。会议由总经理鞠维权同志主持，党委书记、董事长高玉波出席会议并作重要讲话。公司班子成员、全体在职员工，子公司班子成员及在沈中层以上干部参加会议。

　　启动仪式上，副总经理刘守军同志作了2018年“作风建设提升年”活动工作报告，全面总结了在思想政治教育、选树先进典型、严肃组织纪律、加强执行落实、完善规章制度等方面取得的成效。纪委书记于晓飞同志传达了《“文化·创新年”活动方案》，明确了活动的指导思想、总体目标、建设原则，并对主题内容、实施步骤、保障措施等方面进行了安排和部署。

　　党委书记、董事长高玉波作了重要讲话，他充分肯定了“作风建设提升年”活动所取得的成绩。他指出，作风建设永远在路上，要深刻总结经验和成果，充分认识差距和短板，明确提升方向和目标，常抓作风建设不松懈。

　　高玉波书记进一步强调了“文化·创新年”活动的重要意义。他表示，要深刻认识文化、创新对企业发展的重大作用，深入贯彻落实习近平总书记在辽宁考察时和在东北振兴座谈会上的重要讲话精神，以“文化塑造灵魂、创新引领发展”为主题，创建公司自主文化品牌，全力打造“文化引领、创新驱动”的现代化企业目标，努力将企业文化打造成为公司创新发展的软实力、新动能。他要求，公司上下要高度重视、扎实高效开展“文化·创新年”活动，以时不我待、只争朝夕的紧迫感和使命感投入到企业文化和创新发展中去，勠力创新、追梦前行，为公司新时代高质量发展保驾护航，为公司做强做优做大贡献力量！